ĐIỀU KIỆN TÌM KIẾM
THƯ VIỆN TỈNH BẮC NINH
|
|
1/. The heart of change : Real - life stories of how people change their organizations / John P. Kotter, Dan S. Cohen. - Boston : Harvard business review press, 2002. - Xiii, 188 p.; 24 cmTóm tắt: Gồm các câu chuyện thực tế, giới thiệu 8 bước thay đổi về tổ chức để dẫn đến thành công ở quy mô lớn cho các nhà lãnh đạo▪ Từ khóa: THAY ĐỔI | TỔ CHỨC | QUẢN LÍ▪ Ký hiệu phân loại: 658.406 / H200R▪ KHO NGOẠI VĂN- Còn trong kho: NVL.002542; NVL.002543
-----
»
MARC
|
|
2/. Quản trị sự thay đổi trong các tổ chức = Managing change in organizations / TS. Phạm Vũ Khiêm, TS. Hứa Thùy Trang. - H. : Nxb. Bách Khoa Hà Nội, 2018. - 199tr.; 21cmTóm tắt: Trình bảy tổng quan về thay đổi và quản trị sự thay đổi tổ chức; những rào cản đối với thay đổi tổ chức; văn hóa thay đổi, mô hình tiêu biểu, hoạch định, kế hoạch, tổ chức thực hiện, quản trị kế hoạch, truyền thông, thay đổi và phát triển tổ chức.▪ Từ khóa: QUẢN LÍ | THAY ĐỔI | TỔ CHỨC▪ Ký hiệu phân loại: 658.406 / QU105TR▪ PHÒNG ĐỌC TH- Còn trong kho: DVL.023806 ▪ PHÒNG MƯỢN- Còn trong kho: MVL.025631; MVL.025632; MVL.025633 ▪ PHÒNG TỰ CHỌN- Còn trong kho: LC.039613; LC.039614; LC.039615; LC.039616
-----
»
MARC
|
|
3/. Leading change / John P. Kotter. - Boston : Harvard Business Review Press, 2012. - Xii, 194 p.; 24 cmTóm tắt: Giới thiệu quá trình 8 bước của tác giả John Kotter thay đổi trong quá trình quản lý với kết quả tích cực, tạo nền tảng cho các nhà lãnh đạo, nhà quản lý có trách nhiệm trong việc thực hiện các sáng kiến đổi mới để đạt được nhiều thành công trong công việc.▪ Từ khóa: KẾ HOẠCH CHIẾN LƯỢC | QUẢN LÍ | THAY ĐỔI▪ Ký hiệu phân loại: 658.406 / L200D▪ KHO NGOẠI VĂN- Còn trong kho: NVL.001779
-----
»
MARC
|
|
4/. HBR's 10 must reads on change management : If you read nothing elso on change management, read these definitive articles from Harvard Business Review / John P. Kotter, David A. Garvin, Michael A. Roberto.... - Boston : Harvard Business Review Press, 2011. - V, 210 p.; 21cm. - (HBR's 10 must reads series)Tóm tắt: Tổng hợp những bài báo về thay đổi quản lí của các chuyên gia: John P. Kotter, David A. Garvin, Michael A. Roberto..., qua đó giúp bạn có những thay đổi mũi nhọn trong tổ chức của mình▪ Từ khóa: LÃNH ĐẠO | THAY ĐỔI QUẢN LÍ▪ Ký hiệu phân loại: 658.406 / H000B▪ KHO NGOẠI VĂN- Còn trong kho: NVL.002515; NVL.002516
-----
»
MARC
|
|
5/. The heart of change : Real - life stories of how people change their organizations / John P. Kotter, Dan S. Cohen. - Boston : Harvard business review press, 2012. - Xiii, 188 p.; 24 cmTóm tắt: Gồm các câu chuyện thực tế, giới thiệu 8 bước thay đổi về tổ chức để dẫn đến thành công ở quy mô lớn cho các nhà lãnh đạo.▪ Từ khóa: QUẢN LÍ | THAY ĐỔI | TỔ CHỨC▪ Ký hiệu phân loại: 658.406 / TH200H▪ KHO NGOẠI VĂN- Còn trong kho: NVL.001515
-----
»
MARC
|
|
6/. Leading change / John P. Kotter. - Boston : Harvard Business Review Press, 2012. - Xii, 194 p.; 24 cmTóm tắt: Giới thiệu quá trình 8 bước của tác giả John Kotter thay đổi trong quá trình quản lý với kết quả tích cực, tạo nền tảng cho các nhà lãnh đạo, nhà quản lý có trách nhiệm trong việc thực hiện các sáng kiến đổi mới để đạt được nhiều thành công trong công việc▪ Từ khóa: QUẢN LÍ | THAY ĐỔI | KẾ HOẠCH CHIẾN LƯỢC▪ Ký hiệu phân loại: 658.406 / L200D▪ KHO NGOẠI VĂN- Còn trong kho: NVL.002562; NVL.002563
-----
»
MARC
|
|
7/. Leading digital : Turning technology into business transformation / George Westerman, Didier Bonnet, Andrew McAfee. - Boston : Harvard Business Review Press, 2014. - Vi, 292 p.; 24 cmTóm tắt: Gồm các hướng dẫn để giúp tổ chức của bạn tồn tại và phát triển trong nền kinh tế toàn cầu mới, được hỗ trợ kỹ thuật số▪ Từ khóa: KẾ HOẠCH CHIẾN LƯỢC | TỔ CHỨC | THAY ĐỔI | CÔNG NGHỆ THÔNG TIN | QUẢN LÍ▪ Ký hiệu phân loại: 658.4038 / L200D▪ KHO NGOẠI VĂN- Còn trong kho: NVL.002564
-----
»
MARC
|
|
8/. Thay đổi đâm chồi từ đâu? = The heart of change : Thay đổi hành vi con người yếu tố sống còn để đổi mới thành công! / John P. Kotter, Dan S. Cohen; Dịch: Vũ Thái Hà, Lê Bảo Luân. - H. : Công thương; Công ty Sách Alpha, 2019. - 271tr.; 21cmTóm tắt: Mô tả 8 bước cơ bản của quá trình quản lý thay đổi với yếu tố cốt lõi xuyên suốt là sự thay đổi hành vi con người: gia tăng tính cấp bách, lập đội tiên phong, thiết lập tầm nhìn đúng đắn, truyền đạt để thu hút mọi người tham gia, trao quyền, làm nên những thắng lợi ngắn hạn, không dừng lại, làm cho sự thay đổi trở nên bền vững▪ Từ khóa: THAY ĐỔI | TỔ CHỨC | QUẢN LÍ▪ Ký hiệu phân loại: 658.406 / TH112Đ▪ PHÒNG ĐỌC TH- Còn trong kho: DVL.027516 ▪ PHÒNG MƯỢN- Còn trong kho: MVL.030560; MVL.030561 ▪ PHÒNG TỰ CHỌN- Còn trong kho: LC.048388; LC.048389
-----
»
MARC
|
|
9/. HBR's 10 must reads on change management / John P. Kotter, David A. Garvin, Michael A. Roberto.... - Boston : Harvard Business Review Press, 2011. - V, 210 p. : Fig., tab.; 21cm. - (HBR's 10 must reads series)Tóm tắt: Tập hợp những bài viết giúp bạn thay đổi mũi nhọn trong tổ chức của mình▪ Từ khóa: TỔ CHỨC | THAY ĐỔI | QUẢN LÍ▪ Ký hiệu phân loại: 658.406 / H000B▪ KHO NGOẠI VĂN- Còn trong kho: NVL.002838; NVL.002839
-----
»
MARC
|
|
10/. Thói quen tự kỷ luật = The power of self discipline / Som Bathla; Khuê Nguyễn dịch. - H. : Hồng Đức, 2020. - 158tr.; 19cmTóm tắt: Chỉ ra những nguyên nhân tâm lý và khoa học thần kinh đằng sau các hành vi thiếu triết lý của con người, mà vốn thường đi ra từ cảm xúc của chúng ta. Đồng thời, gợi ý cho bạn những cách khác nhau để đặt bản thân vào khuôn khổ kỷ luật, từ đó cải thiện chất lượng cuộc sống của mình▪ Từ khóa: TÂM LÍ HỌC ỨNG DỤNG | BÍ QUYẾT THÀNH CÔNG | CUỘC SỐNG | THAY ĐỔI | THÓI QUEN | KỈ LUẬT▪ Ký hiệu phân loại: 158.1 / TH428QU▪ PHÒNG ĐỌC TH- Còn trong kho: DVV.022577 ▪ PHÒNG MƯỢN- Còn trong kho: MVV.022680; MVV.022681 ▪ PHÒNG TỰ CHỌN- Còn trong kho: LC.050333; LC.050334
-----
»
MARC
|
|
|
|
|